Рекрутер / hr-специалист
В архиве с 26 октября 2018
от 50 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рекрутер/HR специалист
от 90 000 ₽Санкт-Петербург, Выборгская
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Собирать и анализировать требования руководителя к будущему сотруднику и ситуацию на рынке. Размещать вакансии на работных сайтах, узкопрофильных форумах, в...
Опыт в рекрутинге (релевантный опыт подбора на производство). Владение техниками проведения интервью, различными методиками оценки кандидата. Умение налаживать доверительные отношения...
Санкт-Петербург, Площадь Александра Невского 1 и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Подбор персонала на позиции архитектор и ведущий архитектор, используя всевозможные инструменты найма, кроме hh.ru :).
Имеете релевантный опыт работы в компаниях, которые занимаются проектированием в Autodesk Revit. Чутки к людям, но помните про интересы бизнеса.
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Полный процесс найма сотрудника: Брифинг руководителя по деталям вакансий и предоставление рекомендаций по улучшению привлекательности, составление вакансии. Публикация вакансий в...
Опыт работы рекрутером от 1 года, опыт найма руководителей отделов. Любовь к людям, эмпатичность, умение выстроить диалог, соблюдая tone of...
HR-специалист
80 000 – 80 000 ₽Санкт-Петербург, Ленинский проспект
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор кандидатов: Подбор персонала всех уровней от рабочих позиций производственного персонала до руководителей отделов. Формирование профиля должности новых...
Опыт работы в качестве HR-специалиста не менее 2-х лет. Знание и опыт применения трудового законодательства. Опыт точечного подбора...
Менеджер по подбору персонала/Рекрутер
от 45 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор и поиск линейного персонала в регионах и Москве. Проведение телефонных интервью с соискателями (входящие, исходящие звонки). Работа с различными...
Опытный пользователь ПК. Грамотная русская речь, обучаемость, ответственность, результативность. Желание развиваться в HR-индустрии.
Санкт-Петербург, Звенигородская
Опыт от 1 года до 3 лет
Самостоятельным подбором кандидатов: работа холодным поиском, работа с откликами, проведение телефонных и первичных интервью, проверка уровня английского языка.
Действительно любит эту работу. Отлично знает современные технологии подбора и использует в работе нестандартные каналы поиска. Способен провести первичные интервью...